PENGARUH SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA, PELATIHAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. SOCFIN INDONESIA (SOCFINDO) MEDAN’’.

DOSEN PEMBIMBING DR. YUSUF RONNY EDWARD, S.KOM., M.H., M.I.KOM., M.PSI., M.M.
MAHASISWA INDHA APRIDA SUTARI
ABSTRAK Abstrak.pdf
DAFTAR ISI Daftar_Isi.pdf
BAB 1 BAB_I.pdf