PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PTPN IV LARAS)
| DOSEN PEMBIMBING | DR. YUSUF RONNY EDWARD, S.KOM., M.H., M.I.KOM., M.PSI., M.M. |
|---|---|
| MAHASISWA | EVO SECIA CAHYANI |
| ABSTRAK | Abstrak.pdf |
| DAFTAR ISI | TESIS_EVO_SECIA-9-13.pdf |
| BAB 1 | BAB_I_-_Pendahuluan.pdf |