ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DITINJAU DARI KOMITMEN ORGNISASI PADA GURU DI SEKOLAH SWASTA METHODIST-2 MEDAN
JESSICA YUSTAN (2019) ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DITINJAU DARI KOMITMEN ORGNISASI PADA GURU DI SEKOLAH SWASTA METHODIST-2 MEDAN , SKRIPSI, UNIVERSITAS PRIMA INDONESIA
ABSTRAK
Penelitian ini dilakukan untuk menemukan hubungan antara komitmen organisasi dengan organizational citizenship behavior (OCB). Hipotesis dalam penelitian ini adalah ada hubungan yang positif antara komitmen organisasi dengan organizational citizenship behavior (OCB). Subjek penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah guru yang bekerja di Sekolah Swasta Methodist-2 Medan sebanyak 110 orang dipilih dengan metode purposive sampling. Data diperoleh dari skala untuk mengukur OCB dan komitmen organisasi. Analisis data yang digunakan adalah menggunakan PearsonProduct Moment Correlation melalui bantuan program SPSS 20.00 for Windows. Hasil penelitian ini menunjukkankorelasi sebesar 0.388 (p<0.05) dan menunjukkan adanya hubungan positif antara komitmen organisasi dengan OCB. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sumbangan yang diberikan komitmen organisasi terhadap OCB adalah sebesar 15.1 persen, selebihnya 84.9 persen dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti. Dari hasil penelitian ini menyimpulan bahwa hipotesis penelitian dapat diterima.
JURNAL
| KATEGORI JURNAL | Jurnal Nasional Terakreditasi |
|---|---|
| TAHUN JURNAL | 2019 |
| VOLUME JURNAL | 2 |
| NOMOR JURNAL | 1 |
| NAMA PENERBIT | Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS) |
| NOMOR ISSN/ISBN | 26223740 |
| LAMAN PENERBIT (URL) | https://mahesainstitute.web.id/ojs2/index.php/jehss/index |
| LAMAN ARTIKEL (URL) | https://mahesainstitute.web.id/ojs2/index.php/jehss/article/view/57 |